Pharmag
Qui sommes-nous ?
Leader de la répartition pharmaceutique en France, OCP assure depuis plus de 80 ans une double mission auprès de ses clients et partenaires :

  • distribuer aux pharmaciens les médicaments et autres produits vendus en officine et les accompagner dans l’évolution de leur métier,
  • assurer aux laboratoires pharmaceutiques et aux fournisseurs de l’officine la distribution de leurs produits de santé et leur fournir des prestations et services à forte valeur ajoutée.

Conscient de son rôle de partenaire de santé, OCP a créé Pharmag il y a plus de sept ans maintenant pour aller au-delà de ses obligations de grossiste répartiteur en accompagnant les étudiants en pharmacie, futurs acteurs du secteur.

Pharmag, c’est un espace d’échange et de dialogue entre les étudiants et les professionnels. On peut y découvrir des portraits de pharmaciens, des reportages sur les enjeux de l’industrie pharmaceutique et de l’officine, des conseils pratiques pour les études, des informations utiles sur les métiers du pharmacien...

D’abord magazine trimestriel distribué gratuitement dans les 24 facultés de pharmacie, puis accessible en ligne, Pharmag est passé en 2011 au 100 % digital. Le site www.pharmag.fr a désormais sa page Facebook : facebook.com/pharmag.fr ! Deux canaux interconnectés pour permettre de rester au plus proche de l’actualité pharmaceutique.

De part sa proximité en région avec les « corpos », OCP est aussi présent aux côtés des étudiants lors d’événements clés (Assemblées Générales, Congrès...). OCP est ainsi partenaire de l'ANEPF qu’il soutient régulièrement dans ses missions et ses actions menées auprès de tous les étudiants en pharmacie, notamment par l’édition de guides pratiques (choix d’une filière, projet d’installation…).

Enfin, pour favoriser l’entrée dans la vie active, OCP est à l’origine depuis un peu plus d’un an d’un blog emploi : blogemploi.ocp.fr. Un espace qui propose des offres d’emploi, des informations sur la vie de l’entreprise, des interviews ou encore des reportages. Un moyen simple pour aborder les recruteurs !

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